Datos en vivo Oportunidades
SECOP II · Proceso Ref: 5005-2026 · Entidad: SUBRED INTEGRADA DE SERVICIOS DE SALUD SUR OCCIDENTE ESE. · Emitido el 30 de octubre de 2026
Prestar sus servicios como TÉCNICO ADMINISTRATIVO II en la Dirección de Gestión del Talento Humano, de conformidad con la moral de manera eficaz, oportuna y a los requerimientos realizados por el Supervisor del Contrato, dentro de los diferentes procesos y procedimientos de la SUBRED INTEGRADA DE SERVICIOS DE SALUD SUR OCCIDENTE E.S.E. de acuerdo al requerimiento institucional.
Justificación de la modalidad: Regla aplicable
Referencias históricas, nivel de competencia, semáforo de transparencia y simulador de oferta para este proceso.
Nota metodológica: se comparan procesos y contratos de SECOP II de la misma clase UNSPSC (801116). El descuento se calcula como 1 − valor adjudicado / precio base, solo en modalidades competitivas y descartando registros con razones atípicas. Son referencias estadísticas, no recomendaciones de precio.
| # | Proponente / Razón Social | Documento / NIT | Valor Ofertado | Diferencia vs Base | Fecha de Radicación | Resultado |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Oferta: CO1.PCCNTR.9751328 | 39687964 | $ 7.804.746 | +200% | 1 de ago de 2026 | Adjudicado / Ganador |
La entidad cuenta con pluralidad de oferentes y baja concentración en adjudicaciones.
Competencia moderada, descuentos típicos razonables y riesgo de entidad bajo o medio. Vale la pena evaluar la oferta.
Nota: el score no predice la adjudicación; resume con datos públicos la competencia histórica de la categoría, el descuento típico, el riesgo de la entidad y el tiempo disponible.